36% ивановцев нуждаются в похвале от руководства, показал опрос сервиса SuperJob, в котором приняли участие представители экономически активного населения.

"4 из 10 опрошенных заявили, что не нуждаются ни в похвале, ни в критике, а качество их работы растет в основном благодаря стремлению к самосовершенствованию. Похвалу со стороны руководства как мотиватор указали 36% респондентов, а объективную критику – лишь 9%", – говорится в сообщении. 

Женщины чаще, чем мужчины, отмечают важность похвалы и благодарности. Мужчины же склонны объяснять свои успехи внутренней мотивацией.

"С возрастом запрос на внешнее признание заслуг растет: если среди респондентов до 35 лет похвалу ценят 34%, то среди опрошенных 45 лет и старше – уже 48%. Запрос на критику как стимул, напротив, снижается (12% среди молодежи и 4% среди старшего поколения)", – убеждены аналитики. 

Уровень образования влияет в том числе на мотивационные предпочтения. Ивановцы с высшим образованием чаще нацелены на самосовершенствование (49%), тогда как респонденты со средним профессиональным образованием нуждаются больше в похвале (42%).

Известно.ру писал, что к конкурентам ивановцы уходят за зарплатой, карьерой и удобным графиком.