Выпускники из Иванова оценили трудности поиска работы на 6,9 балла, показал опрос сервиса SuperJob Старт карьеры, в котором приняли участие молодые специалисты 2022—2024 гг. выпуска.
Ивановские выпускники о трудностях трудоустройства: что показал опрос
Аналитики отметили, что выпускники 2022 года оценивают сложности поиска работы чуть ниже – на уровне 6,5 балла. Выпускники 2024 года оказались менее уверенными, оценив свои трудности в 6,7 балла. Специалисты связывают это с минимальным опытом и высокой конкуренцией среди молодых кандидатов.
Чем больше времени проходит после получения диплома, тем меньше молодых специалистов беспокоят подобные проблемы. Среди опрошенных 57% отметили, что отсутствие практического опыта остается главным препятствием на пути к трудоустройству.
Почему выпускники Иванова сталкиваются с трудностями
Основной причиной трудностей большинство молодых специалистов называет отсутствие опыта работы. Работодатели зачастую отдают предпочтение человеку с минимальным стажем либо практическими навыками, что усложняет ситуацию для юных специалистов. Отчасти выпускники винят системы образования, которые недостаточно связывают студентов с рынком труда.
Кроме того, конкуренция остается высоким фактором. В условиях перенасыщенного рынка вакансий специалисты без опыта с трудом выделяются среди других претендентов.
Как выпускникам упростить поиск работы
Аналитики SuperJob советуют выпускникам обращать внимание на стажировки и практические курсы еще до окончания учебы. Это поможет наработать портфолио и выделиться на фоне других кандидатов. Также полезно изучать рынок вакансий заранее, чтобы правильно оценивать свои возможности и определить перспективные для себя направления.
Известно.ру писал, что Ивановский колледж культуры будет готовить артистов специально для музтеатра.